דפנה קליינר, סמנכ"לית משאבי אנוש בביטוח ישיר: ניהול צריך להיות מושתת על מערכת יחסים של אמון

דפנה קליינר, סמנכ"לית משאבי אנוש בביטוח ישיר: ניהול צריך להיות מושתת על מערכת יחסים של אמון

סגנון הניהול של היום גמיש יותר ודורש יצירתיות בהנעה של עובדים, יצירת מסלולי התפתחות ואופק לעובדים לצד התמקצעות בתפקיד

רוצים להמשיך לקרוא?



כתיבת תגובה